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北京翰林堂控股有限公司 招聘財(cái)務(wù)總監(jiān)
2013-05-24 16:34:42   作者:   來(lái)源:   評(píng)論:0 點(diǎn)擊:

公司介紹


  是一家以紙業(yè)貿(mào)易為主的經(jīng)銷商公司。現(xiàn)集團(tuán)總部設(shè)在北京泛CBD圈富力中心。公司曾經(jīng)是全國(guó)紙類行業(yè)品種較多、規(guī)模較大的紙業(yè)連鎖家族企業(yè)。在經(jīng)過(guò)20多年的創(chuàng)業(yè)積累后,連鎖經(jīng)營(yíng)在2012年失敗后開始轉(zhuǎn)入電子商務(wù),到13年初關(guān)閉了所的直營(yíng)店面,轉(zhuǎn)入主營(yíng)虛擬電子商務(wù)銷售,目前剛剛起步,會(huì)員和人氣都在發(fā)展中,有十個(gè)總倉(cāng)網(wǎng)絡(luò)遍布全國(guó)。
  公司秉承“買天下的紙、賣給天下人”的服務(wù)理念,與國(guó)內(nèi)國(guó)外多家經(jīng)銷商精誠(chéng)合作,低價(jià)買賣,打亂市場(chǎng)價(jià)格平衡,為電子商務(wù)創(chuàng)造條件,在自己研發(fā)的電商平臺(tái)上互相交易,努力成為造紙業(yè)的電子商務(wù)公司。公司目前自己經(jīng)銷印刷用紙5大類、80多個(gè)品種,配送至全國(guó)各地分銷、為多家企業(yè)終端客戶服務(wù)。
  廣招天下英才,歡迎有志者前來(lái)應(yīng)聘。

公司網(wǎng)站:http://www.ms56.net
總部地址:北京市東三環(huán)東路雙井富力中心1516室
聯(lián)系電話:010-59037222-822
成都分公司地址:四川省成都市新都工業(yè)東區(qū)白云路760號(hào)

聯(lián)系電話:18010631594,18383104255 

職位概述:

作為公司財(cái)務(wù)工作的直接領(lǐng)導(dǎo)者,在總裁的直接領(lǐng)導(dǎo)下,制訂公司財(cái)務(wù)目標(biāo),政策和規(guī)范,負(fù)責(zé)財(cái)政金融有關(guān)事宜,對(duì)公司提供全面的會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)服務(wù),對(duì)公司業(yè)務(wù)進(jìn)行財(cái)務(wù)監(jiān)督的控制,并擁有向集團(tuán)總裁的獨(dú)立建議權(quán)工要職責(zé):
1.公司戰(zhàn)略/經(jīng)營(yíng)規(guī)劃
(1)在集團(tuán)總裁的領(lǐng)導(dǎo)下,參與擬定公司年度預(yù)算大綱,并提交總裁審批;
(2)根據(jù)年度預(yù)算大綱,在總裁的領(lǐng)導(dǎo)下擬定公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算,并提交總裁審議;
(3)根據(jù)總裁辦審定的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),開展財(cái)務(wù)工作,并完成對(duì)分公司虛擬銷售的報(bào)表制作,對(duì)公司財(cái)務(wù)目標(biāo)負(fù)責(zé)。
2.組織管理在集團(tuán)總裁的領(lǐng)導(dǎo)下,主持?jǐn)M定公司財(cái)務(wù)部的組織方案,經(jīng)常務(wù)副總裁審定后執(zhí)行。3.業(yè)務(wù)管理
(1)主持制定公司月度、季度的資金計(jì)劃,并負(fù)責(zé)督導(dǎo)調(diào)整,實(shí)施工作;
(2)負(fù)責(zé)公司融資管理;
(3)負(fù)責(zé)管理公司整體的財(cái)務(wù)成本,并對(duì)最終結(jié)果負(fù)責(zé);
(4)主持公司財(cái)務(wù)管理體系的建設(shè),擬訂制度,并監(jiān)督實(shí)施;
(5)主持公司的會(huì)計(jì)核算與財(cái)務(wù)分析工作;
(6)參與審定項(xiàng)目計(jì)劃/預(yù)算文件;
(7)參與公司各招投標(biāo)中有關(guān)財(cái)務(wù)方面的工作,對(duì)部分環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督;
(8)配合協(xié)調(diào)項(xiàng)目開發(fā)過(guò)程中財(cái)務(wù)部門與其他部門的銜接工作;
(9)參與總裁辦公會(huì),參與公司業(yè)務(wù)決策,加強(qiáng)內(nèi)控管理。
 4.人事管理(1)參與制定公司主管人員的重要業(yè)績(jī)考評(píng)指標(biāo);
(2)主持?jǐn)M定財(cái)務(wù)部主管人員的職位配置、職位說(shuō)明書及業(yè)績(jī)考評(píng)指標(biāo);
(3)及時(shí)招聘人員,補(bǔ)充整體離職率高的問(wèn)題;
(4)負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)部門主管人員實(shí)施績(jī)效考評(píng)(關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)和其他能力指標(biāo)),并提出獎(jiǎng)懲建議5.財(cái)務(wù)管理
(1) 遵照公司權(quán)限規(guī)定,行使公司財(cái)務(wù)費(fèi)用與合同的審批權(quán)。
任職資格:1. 具有大學(xué)本科以上學(xué)歷或相關(guān)學(xué)歷/技能。財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)專業(yè)研究生優(yōu)先。
2. 具有8年以上大中型企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),3年以上大中型集團(tuán)企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理、總監(jiān)崗位經(jīng)驗(yàn)。
3、具有公正、沉穩(wěn)的道德品質(zhì),對(duì)財(cái)務(wù)工作強(qiáng)烈的責(zé)任心;
4、出色的財(cái)務(wù)分析、管理能力,能夠解決公司運(yùn)營(yíng)中會(huì)遇到的各種財(cái)務(wù)問(wèn)題;
5、出色的資金管理,能夠順暢的完成公司資金資源的引入、調(diào)配、管理工作;
6、較強(qiáng)的協(xié)調(diào)/溝通能力,使財(cái)務(wù)工作快速、高效的實(shí)施;
7、較強(qiáng)的計(jì)劃/預(yù)算管理能力,能夠協(xié)調(diào)完成公司預(yù)算管理
;8、較強(qiáng)的人事管理能力,能夠挖掘人才、培養(yǎng)人才、使用人才;
9、必要的物品流通行業(yè)知識(shí)、相關(guān)法律知識(shí)。
10、接受家族化管理,能為公司做二套賬本和為公司制造貸款現(xiàn)金流的賬目。 

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